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  • 学历要求:大专|工作经验:5年以上|公司规模:10人以下|招聘人数:1|福利指数:70
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  • 岗位职责 1、负责操作部门日常事务工作的管理、跟进、协调,及特殊与突发情况的协调处理 2、合理安排和分配本部门员工的工作,团结本部门员工共同完成好公司交给的操作任务 3、协调本部门与其它部门的工作衔接 4、负责维护和客户及供应商的关系,合理安排操作流程,确保本 更详细...
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  • 学历要求:本科|工作经验:不限|公司规模:1000人以上|招聘人数:6|福利指数:86
  • 投递职位
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  • 工作职责:( 1. 收取客户海运订舱委托,与国外客户确认船期、柜型等重要信息。 2. 安排向船东订舱,录入相关内外部系统并跟进订舱确认。 3. 与客户、船东协调确保船期按确认执行。 4. 跟进货物状态更新、单证制作及船开后的开票、收款、放单事宜。 5. 确保优 更详细...
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  • 学历要求:本科|工作经验:不限|公司规模:1000人以上|招聘人数:6|福利指数:86
  • 投递职位
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  • 工作职责:(欢迎应届生应聘,提供完善培训) 1. 收取客户海运订舱委托,与国外客户确认船期、柜型等重要信息。 2. 安排向船东订舱,录入相关内外部系统并跟进订舱确认。 3. 与客户、船东协调确保船期按确认执行。 4. 跟进货物状态更新、单证制作及船开后的开票、 更详细...
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  • 学历要求:大专|工作经验:不限|公司规模:10~50人|招聘人数:1|福利指数:70
  • 投递职位
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  • 基本条件 1、政治上可靠,现实表现良好,遵守国家法律和各项规定,未受过刑事处分和行政处理,无个人信用征信不良记录 2、身体健康,无重大疾病或传染病 任职资格 1、具有全日制专科以上学历,专业要求:统计、会计、经济等相关专业 2、能够熟练使用计算机及offic 更详细...
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  • 学历要求:大专|工作经验:不限|公司规模:10~50人|招聘人数:若干|福利指数:82
  • 投递职位
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  • 岗位职责 1、主要负责学习海运进出口操作相关业务 2、学习公司操作系统的数据录入与更新 3、学习货运单据的记录,整理,归档,并妥善保管 4、处理上级交给的其他工作 任职资格 1、2020年毕业,在读大专及以上学历,商务英语、物流或国际贸易专业;或2020年毕 更详细...
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  • 学历要求:大专|工作经验:5年以上|公司规模:10~50人|招聘人数:1|福利指数:82
  • 投递职位
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  • keyjobfunctions 1.setupwarehouseplanninganddailyoperationmanagement 2.warehouseoperationsteammanagement 3.liaisonwithrelevantlocal 更详细...
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  • 学历要求:不限|工作经验:不限|公司规模:50~200人|招聘人数:若干|福利指数:76
  • 投递职位
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  • 工作职责: 1.负责场地货物的移动摆放; 2.保障货区通道的畅通及整理工作; 3.完成领导交代的其他临时性工作。 任职要求: 1.有叉车驾驶操作经验优先; 2.具备一定的机械维护保养和安全常识者优先; 3.身体健康、责任心强,能吃苦耐劳,适应倒班、加班、夜班 更详细...
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  • 学历要求:高中|工作经验:不限|公司规模:50~200人|招聘人数:若干|福利指数:76
  • 投递职位
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  • 岗位职责 1.电话接听,货物跟踪查询,库存调整,问题件上报 2.干线网点车辆到车确认与装车单制作打印 3.分拨中心货物清仓盘点 4.领导安排的其他工作 任职资格​ 1.工作严谨,执行力强,良好的沟通能力及团队合作精神 2.能胜任长期夜班工作,有较 更详细...
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  • 学历要求:大专|工作经验:不限|公司规模:50~200人|招聘人数:若干|福利指数:76
  • 投递职位
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  • 岗位职责 1.跟进网点运营情况,发现问题,解决问题,提升网点质量与货量 2.宣传实施总部政策 3.数据汇总 任职资格​ 1.管理能力强,擅长沟通,吃苦耐劳 2.有相关物流工作经验优先 3.精通各类办公软件,具备较高的口头文字表达能力 4.较强的突 更详细...
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  • 学历要求:大专|工作经验:3年以上|公司规模:10~50人|招聘人数:1|福利指数:76
  • 投递职位
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  • 岗位名称:业务发展经理businessdevelopmentmanager 人员编制:销售部/厦门分公司 工作地点:厦门 工作职责: 1.开发新客户,从过往客户中挖掘符合业务量条件的潜在大客户。 2.确定主要客户并建立。客户维护确保及时、准确地向客户提供产品 更详细...
显示前10条 第1/1
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